书籍简介
首章试读
“真尼玛，这破公司没法待了！” 古今月面带不忿的从会议室返回到自己工位上，心里很是不痛快，操起手边的鼠标重重摔了一下。 又降薪，这Tm的都几次了？ 近几年来，在国际大环境影响下，全国各大行业都在挣扎努力求生。 但也有一些公司走了狗屎运的，就比如他所在的公司。 但他所在的建筑公司却以效益不佳为借口，从疫情刚开始的时候就开始降薪。 尽管去年刚刚赢得了一笔国企大单和几个小项目，其中那个大单的设计费至少有15oo万。 很显然，公司就是故意这样做的。 公司老板郑山想抓住其他公司纷纷降薪裁员的机会，也想趁此机会插上一脚，借以降低公司的运营成本。 不仅如此，随着房地产市场的持续低迷，老板还利用每天在公司群里传播负能量的方式来pua员工：虽然其他公司都在裁员，但我们仍然坚持放工资，你们都是幸运的，应该懂得感恩云云。 因此，这已经是第三次降薪了。前两次都已经降了15%，这次还准备再降低1o%，这无疑是在继续试探大家的底线。 如果此次再得逞，估计过段时间还得降。 本来平时的工资就压了3o%，还美名其曰年底奖金和补贴，但自从开始降薪后这部分就没了。 现在再降1o%，实际到手的工资只剩下原本的3o%，再加上老板各种扣款，收入更少了。 在古今月的印象中，即使在公司业务最好的时候，工资也从来没有放齐全过。 公司老板娘作为财务，总是找一些理由扣你点。 每次他找郑老板谈论薪资的问题，要么就是不说话也不搭理你，要么就哼哼唧唧的顾左右而言他，要么就是翻来覆去的那几个理由。 什么公司不景气，经营困难，账户上没多少钱了，维持公司运转度难等等。 如果公司是真面临困难，那倒也无可厚非，毕竟大环境如此，风水轮流转，有辉煌的时期，当然也有衰败的时候。 只要公司做的不过分，大家都能理解。 但现在公司明明盈利，再做降薪之举，这事就做的有点...