2oo7年,劳动节后的第一个周二,下午三点。 通过国城公司笔试,即将进入面试环节的几名大学生,坐在休息区,等待着会议室里面试官召见。 晓亦就是其中一位。 忐忑不安中,会议室的门打开了,一个年轻的女职员高声叫了一个名字。 一位女同学应声起立,走进会议室。 十多分钟后,会议室的门又开了,一位男同学被叫了进去。 走出会议室的那女同学无视众人眼含询问的目光,大步流星地直奔办公楼的大门。 接下来的一个多小时,一个又一个进去,一个又一个出来,直到休息区只剩晓亦一人。 当会议室的门再次打开,晓亦在女职员叫她名字之前,就起身走去,途中与面色沉重的男同学擦肩而过。 走进会议室,迎面就是三位面试官冰冷又权威的目光,晓亦的心就像一头被关在笼子里的受惊小鹿,砰砰砰地撞个不停。 女职员轻轻地关上门后,坐到了会议桌一旁,晓亦也坐上他们对面的那把孤零零椅子,费了很大劲平复心情,有惊无险地通过了面试官的几个常规提问。 突然,坐在他们中间未一言的矮胖中年男,冷不丁地问:“说说其他应聘人员的缺点。” 这个话风陡然一转的问题,让晓亦茫然不解地望着那张一鸣惊人的肥脸,而那张肥脸上的一对眯缝眼也死死盯着晓亦。 晓亦愣了片刻,说:“我不了解他们,不知道他们的优缺点。” “你与他们,在公司近距离接触的时间,不低于二个小时,而人处于紧张不安的状态时,会不自觉地暴露出自身的一些问题,你却什么都没有现?” “我没有留意观察他们。”晓亦实事求是地回答。 “善于观察是管理部人员的基本素质,如果你回答不出来我的问题,那我只能很遗憾地告诉你:你不适合你所应聘的岗位!”矮油男用没有起伏变化的声调,说着让听者心绪不宁的话。随即,他留有余地地补充了一句,“现在,你有没有想到什么呢?” 晓亦确实想到了什么,那就是:这个唐突的问题,是他们拷问他们的终结问题。 显而易见,她想到的与矮油...