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次日，我挨个登门拜访，去打探几人的爱好和习惯。

和客户打交道，旁门左道压根行不通，还会自降身价。

看着我整理好的资料，以及客户的真实反馈。

老板抽着雪茄，毫不吝啬夸奖。

“小唐，很好啊。”

主管拎着一袋子小零食，见缝插针道：

“唐瑶的业务能力是这个！”

他竖起大拇指。

“我不佩服都不行，拿下客户指日可待嘛。”

“咱们公司把力量拧成一股绳，和和美美地共创辉煌，可不能再闹小脾气了，这小零食拿好，闲着磨磨牙。”

在公司十多年，老板见证了我的努力。

主管负责给我提供情绪价值。

人事作为闺蜜，听我吐苦水。

我视我们几人为公司基石，任何难题在几人通力协作下都能迎刃而解。

他们虽然无法提供业务上的帮助，但我取得成就的同时，潜意识觉得有他们一份功劳。

可如今，我幡然醒悟了。

听主管拍马屁，我淡淡道：

“我的确不该闹小脾气。”

等于秀雅要来这天，全公司员工都堵在门口迎接。

老板上午就发消息说在路上，下午还没见到人影。

我在茶水间喝咖啡，不紧不慢。

主管等不及了，恭敬地给老板打去电话。

“老板，您和老板娘走到哪了。”

“咱们放下了手头工作，就等老板娘莅临指导，唐瑶的客户也有意向和我们公司签约了。”

于秀雅尖锐的嗓音响起。

“我要先去周边商场逛一圈。”

“客户有意向了，那让唐瑶把客户交接给其他人吧。”

于秀雅无疑是卸磨杀驴。

业务是我跑的，有签约的可能就把业务交出去，奖金也不会算在我头上。

同事们的目光聚焦在我身上。

“有异议吗？”

于秀雅的声音从电话那头传来。

主管匆匆笑着喊道：“您说笑了，谁会有异议呢。”

“大家散了吧，先去忙工作。”

“老板娘您先忙，您的事才是首要的。”

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